Personality求める人物像

Message / Shinichiro Yasuike

1950年の創業から「環境保全と限りある資源の有効活用」を企業理念に掲げる、私たちＴＯＡシブル。当社は、高度経済成長期やバブル期に象徴される大量生産・大量廃棄社会においても「資源循環」に取り組み、時代を先取りした環境配慮への姿勢はＴＯＡシブルのイズムとして、変わることなく現代へと受け継がれています。

エコロジーやリサイクル、SDGsなど、環境に対する世間の意識は、平成・令和と時代が移り変わるにつれて、ますます高まり続けています。そしていま、「サステナブルな経営」を課題とするあらゆる企業にとって、ＴＯＡのビジネスは欠かせません。

しかし一方で「産業廃棄物処理業」における業界イメージは、まだまだ改善が必要でしょう。広く地球に貢献できる私たちの仕事をより誇れるものへ。そうした考えのもと、2023年に当社は、社名の変更とブランドイメージの刷新を図りました。

今後は新生ＴＯＡシブルとして、中期成長戦略に基づき株式上場を目指して事業を継続してまいります。資源循環ビジネスはまだまだ可能性に満ちています。再生燃料を軸とした事業展開は今後より柔軟に形を変え、世の中のニーズに応えられるように邁進していきます。

時代も社会も企業も変革の最中にあるなかで、私たちが求めるのは常に挑戦し続ける姿勢です。自己研鑽を怠らず、自身の考えを持ち、失敗しても良いので行動することを恐れない人に、私たちは出会いたいと思っています。新しい考え方と新しいやり方で、新しい時代をつくる。そうした気概を持ち、突き進む力をＴＯＡシブルは求めています。尖っていても構いません。むしろ、そういう人こそ大歓迎です。多種多様な人材が活躍できるよう、オープンでフラットな組織づくりに磨きをかけていけたらと考えています。

我々は何のためにあり続けるのか。我々は何のために生きるのか。私は常にＴＯＡシブルの在り方を自らに問いています。世の中のために、私たちに何ができるのか。一緒に答えを見つけていきましょう。選考でお会いできることを楽しみにしています。